22 Mar INDEX EGALITE HOMMES/FEMMES 2021
En 2021, nous avons publié notre index égalité hommes/femmes de l’année 2020 avec pour objectif une égalité parfaite.
Parce qu’en plus d’être un droit fondamental, cela participe à la mise en place d’un environnement sain et durable. A l’heure actuelle, nous estimons qu’il est primordial de se concentrer sur le potentiel humain que ces valeurs peuvent apporter.
Nous sommes ravis de vous apprendre qu’après avoir mis en place des actions d’amélioration, nous avons réussi avec succès à augmenter notre index de manière sensible entre 2020 et 2021.
En effet, avec un index de 98/100 pour 2021 contre 87/1000 pour 2020, nous sommes tout proche de notre objectif !
Indicateurs | Points obtenus |
1- Ecart de rémunération | 38/40 |
2- Ecarts d’augmentations individuelles | 35/35 |
3- Pourcentage de salariés augmentés au retour d’un congé maternité / adoption | 15/15 |
4- Nombre de salariés du sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations | 10/10 |
Total des indicateurs calculables | 98 |
TOTAL | 98/100 |